Ssylka

Как пенсионные фонды могут влиять на ESG-политику компаний в разных странах мира?

Исследование, проведенное международной группой ученых, выявило существенные различия в динамике власти между владельцами активов, управляющими активами, компаниями и заинтересованными сторонами в разных странах. Отчет «Цепи влияния», подготовленный доктором Эмилио Марти из Роттердамской школы менеджмента, доктором Кевином Чуа из Школы бизнеса Д'Аморе-Маккима и профессором Жан-Паскалем Гондом из Бизнес-школы Байеса, определяет два различных типа цепей влияния, которые формируют ESG-взаимодействие акционеров.
Как пенсионные фонды могут влиять на ESG-политику компаний в разных странах мира?
Изображение носит иллюстративный характер

В странах с компаниецентричными цепями, таких как Бразилия, Китай и Индия, компании имеют низкую зависимость от институциональных инвесторов. В этой модели компании удерживают большую часть власти, а активные владельцы имеют ограниченное влияние. Напротив, в странах с владельцецентричными цепями, включая Великобританию и Францию, компании сильно зависят от институциональных инвестиций, что позволяет владельцам и управляющим активами оказывать значительное давление на корпоративную политику.

Процесс взаимодействия по вопросам ESG существенно различается в зависимости от типа цепи. В компаниецентричных моделях структурные возможности взаимодействия децентрализованы и осуществляются портфельными аналитиками при поддержке специалистов. В противоположность этому, владельцецентричные модели характеризуются централизованным подходом, где взаимодействие осуществляется внутренними специалистами по взаимодействию.

При постановке целей взаимодействия компаниецентричные модели фокусируются на получении ESG-информации для улучшения доходности портфеля. Владельцецентричные модели нацелены на оказание влияния на компании, с четким разграничением между накоплением информации и оказанием давления при взаимодействии.

Взаимодействие с компаниями также отличается: в компаниецентричных моделях инвесторы регулярно присутствуют на встречах, не связанных с ESG, и делятся лучшими практиками в масштабе. Владельцецентричные модели сосредоточены на глубоком развитии отношений и оказании влияния на меньшее количество компаний, но с большей детализацией.

Профессор Гонд отмечает: «Взаимодействие акционеров с компаниями по вопросам ESG означает совершенно разные вещи в разных странах. Владельцы активов, которые платят управляющим активами за ESG-взаимодействие с акционерами, должны понимать эти различия.»

Исследование выявило существенные различия в подходах к оказанию давления на компании. В компаниецентричных моделях эскалация не поощряется, чтобы избежать проявления неуважения. Владельцецентричные модели более готовы оказывать давление через вотумы недоверия или публичное выражение озабоченности. Отчетность также различается: компаниецентричные модели предоставляют минимальную базовую отчетность по ESG-деятельности, тогда как владельцецентричные модели требуют более глубокой и детальной отчетности, иногда по закону.

Доктор Марти подчеркивает: «Мы обнаружили резкие различия между странами в отношении того, насколько владельцы активов влияют на управляющих активами и компании. Пенсионные фонды играют решающую роль в формировании практики ESG-взаимодействия акционеров в стране.»

Для преодоления разрыва между различными цепями влияния исследователи предлагают пять стратегий: импорт давления через мандаты владельцецентричным управляющим активами; финансирование системных изменений для компаниецентричных управляющих; использование опыта управляющих активами во владельцецентричных моделях; использование доступа к местным экспертам от управляющих активами в компаниецентричных цепях; и мобилизация компаний для влияния на коллег и поставщиков в странах с компаниецентричными моделями.

Это исследование предоставляет ценную информацию для пенсионных фондов и других институциональных инвесторов, стремящихся эффективно влиять на ESG-политику компаний в различных глобальных контекстах, признавая, что универсальный подход не работает в сложной международной среде корпоративного управления.


Новое на сайте

18590Является ли ИИ-архитектура, имитирующая мозг, недостающим звеном на пути к AGI? 18589Как Operation Endgame нанесла сокрушительный удар по глобальной киберпреступности? 18588Кибервойна на скорости машин: почему защита должна стать автоматической к 2026 году 18587Как одна ошибка в коде открыла для хакеров 54 000 файрволов WatchGuard? 18586Криптовалютный червь: как десятки тысяч фейковых пакетов наводнили npm 18585Портативный звук JBL по рекордно низкой цене 18584Воин-крокодил триаса: находка в Бразилии связала континенты 18583Опиум как повседневность древнего Египта 18582Двойной удар по лекарственно-устойчивой малярии 18581Почему взрыв массивной звезды асимметричен в первые мгновения? 18580Почему самые удобные для поиска жизни звезды оказались наиболее враждебными? 18579Смертоносные вспышки красных карликов угрожают обитаемым мирам 18578Почему самый активный подводный вулкан тихого океана заставил ученых пересмотреть дату... 18577Вспышка на солнце сорвала запуск ракеты New Glenn к Марсу 18576Как фишинг-платформа Lighthouse заработала миллиард долларов и почему Google подала на...